Khám phá đỉnh cao tri thức cùng Gitiho qua hành trình học tập được thiết kế tỉ mỉ và toàn diện. Với kho
tàng lộ trình đa dạng, chuyên sâu trên mọi lĩnh vực, chúng tôi sẽ đồng hành cùng bạn khai phá tiềm năng,
chinh phục thách thức và khẳng định giá trị bản thân. Mỗi hành trình đều được nghiên cứu công phu, tạo
nên bước đệm vững chắc để bạn tự tin bứt phá và tỏa sáng trên con đường phát triển sự nghiệp."
Tối ưu và đơn giản hóa hoạt động đào tạo tại doanh nghiệp. Sẵn sàng nền tảng, nội dung đào tạo cho tất
cả các vị trí, bộ phận. Ứng dụng MIỄN PHÍ ngay vào doanh nghiệp chỉ với MỘT click.
Chào Thầy! Phòng nhân sự bên em yêu cầu lập báo...
Chào Thầy! Phòng nhân sự bên em yêu cầu lập báo cáo tăng giảm nhân sự phát sinh trong tháng. Nhờ Thầy tư vấn giúp em ạ, em có gởi kèm mẫu báo cáo tại sheet cuối cùng. Cảm ơn Thầy! https://drive.google.com/open?id=1U-d...
Báo cáo tăng giảm nhân sự sẽ dựa vào bảng Quá trình làm việc, gồm các điều kiện: - Thời gian áp dụng (chưa có) - Tình trạng làm việc (đã có) Mỗi khi có 1 tình trạng thay đổi, em cần chỉ ra được thay đổi đó diễn ra từ ngày nào, cần có 1 cột Thời gian áp dụng. Sử dụng hàm COUNTIFs để đếm * Tăng: Ngày ký HĐ >= Ngày đầu tháng và Tình trạng lv <> Nghỉ việc và Thời gian áp dụng >= Ngày đầu tháng + Giảm: Tình trạng làm việc = Nghỉ việc và Thời gian áp dụng >= Ngày đầu tháng