Trần Thị Kim Linh
Trần Thị Kim Linh
Thảo luận 2 thảo luận
Vỗ tay 0 vỗ tay
Lượt xem 161 lượt xem

Chào anh/chị, Nhờ anh/chị hỗ trợ giùm e ví dụ...

Chào anh/chị,
Nhờ anh/chị hỗ trợ giùm e ví dụ sau:
Công ty e có thời gian làm việc từ 8h - 17h, mỗi nhân viên chỉ được phép đi trễ không quá 20 phút/ tháng. Đi trễ từ phút thứ 21 đến phút 60/tháng trừ 50.000đ/tháng, trễ từ phút 61 đến phút 120/thang trừ 100.000đ/tháng, cứ từ phút 01 đến phút 60 tăng thêm thì mức trừ lương tăng thêm 50.000đ.
Với ví dụ trên thì mình sẽ phải lập công thức như thế nào ạ.
Em cảm ơn anh/chị
Thảo luận 2 câu trả lời
Lượt xem 161 lượt xem
Vỗ tay vỗ tay
Trần Thị Kim Linh 08:06 - Jun 07, 2018
Em xem hướng dẫn ở bài viết sau nhé:
https://blog.hocexcel.online/cham-con...
Vỗ tay vỗ tay
Trần Thị Kim Linh 09:06 - Jun 07, 2018
Trong BCC em phải đếm được số lần đi trễ. Trễ đó sẽ nằm trong loại nào (loại 1, loại 2 hay loại 3...) dựa vào bài hướng dẫn ở trên. Sau đó trong bảng lương phần Phạt em có thể tính số tiền phạt đi muộn của các lần (số lần * mức phạt tương ứng)
Vỗ tay vỗ tay
Câu hỏi liên quan
© 2020 - Bản quyền của Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Giáo Dục Gitiho Việt Nam
Giấy chứng nhận Đăng ký doanh nghiệp số: 0109077145, cấp bởi Sở Kế hoạch và Đầu tư TP. Hà Nội
Giấy phép mạng xã hội số: 588, cấp bởi Bộ Thông tin và Truyền thông