Gitiho contest
Cùng gitiho contest chinh phục kiến thức, khẳng định bản thân với hệ thống bài test phong phú, đầy đủ các chủ đề để bạn khám phá.
Lộ trình học tập
Khám phá đỉnh cao tri thức cùng Gitiho qua hành trình học tập được thiết kế tỉ mỉ và toàn diện. Với kho tàng lộ trình đa dạng, chuyên sâu trên mọi lĩnh vực, chúng tôi sẽ đồng hành cùng bạn khai phá tiềm năng, chinh phục thách thức và khẳng định giá trị bản thân. Mỗi hành trình đều được nghiên cứu công phu, tạo nên bước đệm vững chắc để bạn tự tin bứt phá và tỏa sáng trên con đường phát triển sự nghiệp."
Gitiho for leading business
Tối ưu và đơn giản hóa hoạt động đào tạo tại doanh nghiệp. Sẵn sàng nền tảng, nội dung đào tạo cho tất cả các vị trí, bộ phận. Ứng dụng MIỄN PHÍ ngay vào doanh nghiệp chỉ với MỘT click.
Đã được tin tưởng sử dụng bởi các doanh nghiệp
1 tí xíu ạ Trong quy chế tiền lương của cty tổng thu nhập= ( lương cấp
Chào thầy, thầy cho em hỏi 1 tí xíu ạ. Trong quy chế tiền lương của cty, tổng thu nhập= ( lương cấp bậc+ lương khoán+ các khoản phụ cấp+ tiền ăn trưa)* hệ số xếp loại công việc A,B. Vậy cho em hỏi, theo công thức này thì em có phải chia cho 26 rồi nhân với số ngày đi làm thực tế không hả thầy? em cảm ơn.
1 câu trả lời
210 lượt xem
vỗ tay
Thường thì các loại tiền lương trên được tính như sau:
Lương cấp bậc = (Lương cơ bản / Số ngày công quy định của 1 tháng) * Số ngày đi làm thực tế * hệ số xếp loại công việc
Lương khoán = Số ngày làm việc thực tế * Mức lương khoán 1 ngày * hệ số xếp loại công việc
hoặc lương khoán = mức lương khoán * tỷ lệ hoàn thành trong tháng
Phụ cấp = Mức phụ cấp 1 ngày * Số ngày làm việc thực tế * hệ số xếp loại công việc
Tiền ăn trưa cũng giống phụ cấp (là 1 khoản phụ cấp rồi).
Không phải cái nào cũng chia 26 (ở đây nói đúng hơn là số ngày công quy định của 1 tháng, có tháng 26, có tháng 24... tùy quy định của công ty).
Với mỗi khoản tiền lương lại có cách tính khác nhau bạn nhé. Bạn cần làm rõ quy định tính lương trong công ty để tránh bị tính nhầm, tính sai.
vỗ tay
Top
Giấy chứng nhận Đăng ký doanh nghiệp số: 0109077145, cấp bởi Sở Kế hoạch và Đầu tư TP. Hà Nội
Giấy phép mạng xã hội số: 588, cấp bởi Bộ Thông tin và Truyền thông