Gitiho contest
Cùng gitiho contest chinh phục kiến thức, khẳng định bản thân với hệ thống bài test phong phú, đầy đủ các chủ đề để bạn khám phá.
Gitiho for leading business
Tối ưu và đơn giản hóa hoạt động đào tạo tại doanh nghiệp. Sẵn sàng nền tảng, nội dung đào tạo cho tất cả các vị trí, bộ phận. Ứng dụng MIỄN PHÍ ngay vào doanh nghiệp chỉ với MỘT click.
Đã được tin tưởng sử dụng bởi các doanh nghiệp
chào cty em yêu cầu lập bảng theo dõi kpi nhân viên mỗi tháng để xét nâng
chào thầy, cty em yêu cầu lập bảng theo dõi kpi nhân viên mỗi tháng để xét nâng tầng nhân sự theo yêu cầu trong hình, nhờ thầy hướng dẫn em hướng làm ạ, cảm ơn thầy
2 câu trả lời
137 lượt xem
vỗ tay
Mình nghĩ có thể làm theo hướng này:
Chuyển kết quả KPI về dạng xếp hạng trong tháng, rồi dùng conditional formatting để tự động đổi màu theo kết quả xếp hạng.
Dựa trên biểu đồ màu này bạn có đánh giá hàng tháng.
Khó để viết công thức tự động xếp hạng do logic này quá phức tạp, mình cũng chưa nghĩ được công thức thì như thế nào. Bạn có thể dựa trên biểu đồ nhiệt này đánh giá thủ công từng người xem có được không (hoặc dựa trên kết quả xếp hạng tháng trước rồi sửa lại cho tháng sau)
vỗ tay
vâng em cảm ơn thầy
vỗ tay
Câu hỏi liên quan
Top
Giấy chứng nhận Đăng ký doanh nghiệp số: 0109077145, cấp bởi Sở Kế hoạch và Đầu tư TP. Hà Nội
Giấy phép mạng xã hội số: 588, cấp bởi Bộ Thông tin và Truyền thông