Tối ưu và đơn giản hóa hoạt động đào tạo tại doanh nghiệp. Sẵn sàng nền tảng, nội dung đào tạo cho tất cả các vị trí, bộ phận. Ứng dụng MIỄN PHÍ ngay vào doanh nghiệp chỉ với MỘT click.
lương đóng bảo hiểm và lương ký trên hợp đồng không cần thiết phải
Cô ơi lương đóng bảo hiểm và lương ký trên hợp đồng không cần thiết phải là một đúng không ạ? lương tính bảo hiểm chỉ cần không thấp hơn lương tối thiểu vùng 4730000 là được đúng không cô?
lương trên bảng lương với lương đóng bh thì nó giống nhau bạn nhé, còn trên hợp đồng có lúc giống có lúc không do nó còn bị điều chỉnh bởi các quyết định hay phụ lục bổ sung kèm hợp đồng bạn nhé
vỗ tay
Nguyễn Minh Anh02:05 - May 26, 2020
như ở dưới cô có bảo nếu dưới 10 người thì không cần đăng ký bảng lương với bên cơ quan BH, vậy nếu sau này số lao động tăng lên, thì các bảng lương tháng cũ không ảnh hưởng đúng không ạ?
vỗ tay
Nguyễn Minh Anh03:05 - May 26, 2020
k cần đăng ký thang bảng lương với phòng lao động tbxh bạn ạ, khi nào bên bạn tăng nhiều lao động thì bạn dk sau, cái này nó đảm bảo quyền lợi bên bạn chứ bên bảo hiểm họ k bắt buộc, cứ khai báo mới là bảo hiểm cho đóng và họ k kiểm tra đã đăng ký thang bảng lương hay chưa