Mô tả công việc
● Trở thành core member đầu tiên của Aharooms trong lĩnh vực sales corporate, tương lai xây dựng team và lead riêng mảng này cho Aharooms
● Thực thi chiến lược bán hàng và tiếp cận thị trường, giới thiệu với khách hàng doanh nghiệp về Aharooms
● Thiết lập và duy trì mối quan hệ với các Doanh nghiệp / Đại lý Du lịch
● Nắm giữ các kênh mới có được và giải quyết tất cả các vấn đề liên quan đến dịch vụ với sự trợ giúp của nhóm bán hàng tại chỗ
● Tìm kiếm các khách hàng doanh nghiệp phù hợp các tiêu chí của công ty;
● Tiếp cận, giới thiệu về các dịch vụ mà công ty đang kinh doanh;
● Tư vấn, sắp xếp phòng, và các yêu cầu khác từ khách hàng
● Trao đổi, đàm phán, thuyết phục khách hàng ký hợp đồng sử dụng các dịch vụ của công ty;
● Thực hiện các hoạt động hỗ trợ và chăm sóc khách hàng trong suốt quá trình hợp tác;
● Tổ chức quản lý team để đạt được chỉ tiêu được giao
● Phối hợp cùng các bộ phận liên quan để cùng chăm sóc và thúc đẩy hợp tác hiệu quả;
● Chủ động đề xuất ý tưởng mới để phát triển kinh doanh
● Thực thi chiến lược bán hàng và tiếp cận thị trường, giới thiệu với khách hàng doanh nghiệp về Aharooms
● Thiết lập và duy trì mối quan hệ với các Doanh nghiệp / Đại lý Du lịch
● Nắm giữ các kênh mới có được và giải quyết tất cả các vấn đề liên quan đến dịch vụ với sự trợ giúp của nhóm bán hàng tại chỗ
● Tìm kiếm các khách hàng doanh nghiệp phù hợp các tiêu chí của công ty;
● Tiếp cận, giới thiệu về các dịch vụ mà công ty đang kinh doanh;
● Tư vấn, sắp xếp phòng, và các yêu cầu khác từ khách hàng
● Trao đổi, đàm phán, thuyết phục khách hàng ký hợp đồng sử dụng các dịch vụ của công ty;
● Thực hiện các hoạt động hỗ trợ và chăm sóc khách hàng trong suốt quá trình hợp tác;
● Tổ chức quản lý team để đạt được chỉ tiêu được giao
● Phối hợp cùng các bộ phận liên quan để cùng chăm sóc và thúc đẩy hợp tác hiệu quả;
● Chủ động đề xuất ý tưởng mới để phát triển kinh doanh
Yêu Cầu Công Việc
● Tuổi: tối đa là 1989 (nhỏ hơn 1989). Aharooms đang tìm kiếm những bạn trẻ với đủ tài năng, bản lĩnh và sự nhiệt huyết dành cho startup, thích lăn xả và thử thách bản thân.
● Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sales (Ở các công ty làm về nền tảng du lịch - Traveltech, như Mytour, Vntrip, Chudu24, Luxstay, iVivu,...)
● Từng làm ở môi trường startup, khách sạn 3,4 sao hoặc công ty lữ hành (ưu tiên)
● Có mạng lưới quan hệ với các nhân sự, hành chính ở các công ty SME và công ty tập đoàn lớn
● Từng quản lý một team từ 3 thành viên trở lên
● Có hiểu biết kinh nghiệm trong lĩnh vực đặt phòng, tour du lịch là một lợi thế.
● Có tư duy chủ động, tiếng Anh tốt (giao tiếp bằng lời nói và viết)
● Kỹ năng giao tiếp tốt, tự tin, nhanh nhẹn, hoạt bát.
● Có kỹ năng thương lượng và xây dựng mối quan hệ bền vững với khách hàng
● Thành thạo về internet và các phần mềm văn phòng.
● Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sales (Ở các công ty làm về nền tảng du lịch - Traveltech, như Mytour, Vntrip, Chudu24, Luxstay, iVivu,...)
● Từng làm ở môi trường startup, khách sạn 3,4 sao hoặc công ty lữ hành (ưu tiên)
● Có mạng lưới quan hệ với các nhân sự, hành chính ở các công ty SME và công ty tập đoàn lớn
● Từng quản lý một team từ 3 thành viên trở lên
● Có hiểu biết kinh nghiệm trong lĩnh vực đặt phòng, tour du lịch là một lợi thế.
● Có tư duy chủ động, tiếng Anh tốt (giao tiếp bằng lời nói và viết)
● Kỹ năng giao tiếp tốt, tự tin, nhanh nhẹn, hoạt bát.
● Có kỹ năng thương lượng và xây dựng mối quan hệ bền vững với khách hàng
● Thành thạo về internet và các phần mềm văn phòng.
Ưu tiên với ứng viên
● Có hiểu biết kinh nghiệm trong lĩnh vực đặt phòng, tour du lịch là một lợi thế.
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vào vị trí này
● Trở thành core member của startup Việt tiên phong ở lĩnh vực kinh doanh khách sạn
● Được thể hiện và Phát triển tối đa bản thân (Học, học nữa, học mãi), tự nâng cao và phát triển kiến thức, các kỹ năng cần thiết cho công việc liên quan đến lĩnh vực khởi nghiệp, công nghệ nói chung;
● Được mentor và thử thách giới hạn bản thân
● Có cơ hội mở rộng networking với giới doanh nghiệp và học hỏi với đội ngũ thành viên trẻ nhiệt huyết, và team founder của Aharooms;
● Lương: Cạnh tranh theo năng lực + Stock option
● Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước
● Khám sức khỏe 1 lần/năm. Hỗ trợ khám sức khỏe cho người thân.
● Xét tăng lương 2 lần/năm theo năng lực
● Lương tháng 13, thưởng lễ, Tết, sinh nhật.
● Team building, party hàng năm.
● Được thể hiện và Phát triển tối đa bản thân (Học, học nữa, học mãi), tự nâng cao và phát triển kiến thức, các kỹ năng cần thiết cho công việc liên quan đến lĩnh vực khởi nghiệp, công nghệ nói chung;
● Được mentor và thử thách giới hạn bản thân
● Có cơ hội mở rộng networking với giới doanh nghiệp và học hỏi với đội ngũ thành viên trẻ nhiệt huyết, và team founder của Aharooms;
● Lương: Cạnh tranh theo năng lực + Stock option
● Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước
● Khám sức khỏe 1 lần/năm. Hỗ trợ khám sức khỏe cho người thân.
● Xét tăng lương 2 lần/năm theo năng lực
● Lương tháng 13, thưởng lễ, Tết, sinh nhật.
● Team building, party hàng năm.
Quy trình phỏng vấn
Phỏng vấn với CEO và COO
Thông tin thêm
● Địa điểm làm việc: 93 bis Nguyen Van Thu, District 1 Ho Chi Minh city, Vietnam
● Giờ làm việc: Từ 8h00 – 17h00. Nghỉ trưa từ 12h00 – 13h00, Thứ Hai đến thứ Sáu
● Giờ làm việc: Từ 8h00 – 17h00. Nghỉ trưa từ 12h00 – 13h00, Thứ Hai đến thứ Sáu
Địa Điểm Làm Việc
93bis Đường Nguyễn Văn Thủ, Đa Kao, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh
